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在德国,除每周5天工作制所带来的全年104天周末休假之外,根据德国《联邦休假法》规定,每人每年还享有至少24个工作日的带薪休假(一般在30天以上),其中不包括双休日和节日。加上法定节假日,如新年、五一劳动节、德国统一日和圣诞节、复活节、升天节、降灵节等,假日总和超过150天。 按照每天5.6个小时工作制,再按最低的休假标准来算,德国人年工作时长约1204个小时。
1. 德国人的工作时间可以灵活安排,员工有很大程度的自主权。 2. 德国人在工作的时候就专心工作,效率极高,你在公司和同事聊天喝咖啡的时候,他们也在专心工作。 3. 与前一条相对,德国人很重视个人生活,一旦离开公司,就不让工作的事侵蚀自己休息的时间。
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